（独）日本学生支援機構が受付している「奨学金返還支援（代理返還）制度」は、奨学金を受けていた従業員に対し、企業等が返還残額の一部、または全額を代理で返還し、奨学金返還者を支援する制度となっております。

　人材不足が深刻化し、若手人材の確保や離職防止解決の新たな一手として注目されています。

制度活用ポイントは以下の通りです。

①「若手人材」へアプローチ

②「人材の定着」で離職率低減

③経費の一部としての「課税優遇」

④企業等の「イメージ」向上

　また、三重県では、若者の県内定着の促進及び県内産業の振興を図るため、県内への居住等を条件に大学生等の奨学金の返還額の一部を助成する制度も実施されています。